Valmieras Ziņas

Pateicas brīvprātīgā darba veicējiem

Lasīšanas laiks: 2 min

Piektdien, 5.decembrī, restorānā “Parks” notika konkursa “Esi brīvprātīgais Valmierā” dalībnieku apbalvošana. Vērtēšanā piedalījās 13 – 25 gadus veci jaunieši, kuri laika posmā no aprīļa līdz oktobrim vismaz 40 stundas darbojušies kādā no Valmieras iestādēm.

Šogad konkursā vērtēti astoņi dalībnieki, kuri pievienojās Valmieras Jauniešu 
domes un Vidzemes slimnīcas kolektīviem.

Katrs no jauniešiem ne tikai palīdzējuši, bet arī guvuši vērtīgu pieredzi. Vidzemes slimnīcas Paliatīvās un īslaicīgās sociālās aprūpes nodaļā darbojās: Laila Bergsone, kuras galvenais ieguvums ir spēja būt morāli stiprai; Ance Spiģere, atzīst, ka grūti šķirties no pacientiem, kad tie tuvāk iepazīti; Terēze Jakmane kļuvusi pacietīgāka un saprotošāka; Elizabete Pumpure visvairāk priecājas par vārdos un smaidos izteiktu pacientu pateicību; Keitija Litte atzīst, ka tā bijusi emocionāla smaga pieredze, kas daudz ko mācījusi. 

Savukārt Valmieras Jauniešu domē darbojās trīs brīvprātīgie: Reinis Žagariņš, kurš guvis skatuves pieredzi; Linards Mūsiņš var lepoties ar daudz vairāk draugiem un interesanti pavadītiem vakariem; Kristiāna Murīsa novērtē iespēju organizēt pasākumus, kā arī gūtos kontaktus, kas noderēs profesionālajā dzīvē.

Katra sniegtā palīdzība un atbalsts ir palīdzējis piepildīties labiem darbiem. Valmieras pilsētas pašvaldības Jaunatnes lietu konsultatīvās komisijas locekļi un pieaicinātie eksperti jo īpaši vērtēja brīvprātīgā darba nozīmi vietējās kopienas dzīvē, sadarbību ar pašvaldību, jauniešu centriem un nevalstiskajām organizācijām, šīs kustības popularizēšanu, veiktā darba ilgumu un jaunieša ieguvumu. Par trim veiksmīgākajiem no iepriekš minētajiem jauniešiem atzīti: Terēze Jakmane, Elizabete Pumpure un Linards Mūsiņš.

Pateicību jauniešiem izteica arī Valmieras domes priekšsēdētājs Jānis Baiks, uzsverot, ka liels devums ir cilvēki, kuri pieņēma jauniešus darba kolektīvā un neliedza tiem padomu.

Valmieras Jaunatnes centra “Vinda” direktors Dāvis Sirmais norādīja, ka mūsdienu brīvprātīgos un jauniešus, kuri šo kustību uzsāka pirms 200 gadiem, vieno kopīga īpašība – empātijas spēja un vēlme palīdzēt, ziedojot savu laiku un prasmes.

Brīvprātīgais darbs visā pasaulē ir atzīts un populārs veids, kā iedzīvotāji iesaistās sabiedriskajos notikumos, uzlabojot savu un apkārtējo dzīves kvalitāti, bet nesaņemot par to atlīdzību. Jauniešiem brīvprātīgais darbs dod iespēju gūt praktisku pieredzi sev interesējošos darbos.

Arī Valmierā ir apkopotas organizācijas, kurās jaunieši var darboties brīvprātīgi, tomēr tās nav vienīgās, kur iespējams interesēties par sadarbības iespējām.

Godināšanas ceremonijā 5.decembrī, Starptautiskajā brīvprātīgo dienā, konkursa dalībnieki no organizācijām, kurās tie darbojās, saņēma piemiņas veltes, atzinības rakstus un rekomendācijas vēstules, kas apliecina gūtās prasmes un pieredzi.

Konkurss notika jau otro gadu.

 

Biedrība “Resursu centrs cilvēkiem ar garīgiem traucējumiem “ZELDA” (turpmāk RC ZELDA), reģ. Nr. 40008114387 aicina darbā atbalsta personu lēmumu pieņemšanā – sociālo mentoru Valmieras novadā pilngadīgām personām ar garīga rakstura traucējumiem. Kas ir Atbalsta personas pakalpojums lēmumu pieņemšanā? Atbalsta personas pakalpojums lēmumu pieņemšanā ir personai ar garīga rakstura traucējumiem sniegts atbalsts lēmumu pieņemšanā, lai palīdzētu viņai vienlīdzīgi ar citiem sabiedrības locekļiem īstenot savu tiesībspēju un rīcībspēju. Atbalsts lēmumu pieņemšanā ļauj personai paust savu gribu, izvēli, plānot un pašai pieņemt lēmumus par savu dzīvi, veselības un sociālo aprūpi, finansēm un īpašumiem, kā arī palīdz personai paplašināt savu dabisko atbalsta loku, palīdz pilnveidot spējas pārstāvēt sevi un aizsargāt savas tiesības un intereses. Pakalpojuma ietvaros atbalsts tiek nodrošināts 6 dzīves jomās: tiesību un interešu aizstāvības jomā, finanšu jomā, ikdienas dzīves jomā, veselības aprūpes jomā, sociālā aprūpes jomā un atbalsta loka veidošanā. Atbalsta personas lēmumu pieņemšanā galvenie darba pienākumi: atbalsta sniegšana lēmumu pieņemšanā personām ar garīga rakstura traucējumiem (turpmāk – atbalstāmajām personām); atbalstāmo personu atbalsta plāna sagatavošana, balstoties uz stipro pušu un vajadzību izvērtēšanu; palīdzība atbalstāmajām personām apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus, veicinot atbalstāmo personu motivāciju lēmumu pieņemšanā un saistīto problēmu risināšanā; palīdzība dokumentu sagatavošanā iesniegšanai valsts un pašvaldību institūcijās; atbalsta loka veidošana atbalstāmajām personām; atbalstāmās personas patstāvīgai dzīvei nepieciešamo lēmumu pieņemšanas prasmju attīstīšana un veicināšana (t.sk. nodrošināt lēmuma pieņemšanai nepieciešamo informāciju un sniegt to atbalstāmajai personai saprotamā veidā un valodā, kā arī sniegt nepieciešamo atbalstu, lai atbalstāmā persona varētu paust savu gribu un izdarīt patstāvīgu izvēli); iknedēļas saturisko atskaišu un mēneša atskaites – atbalsta personas pakalpojuma uzskaites lapas sagatavošana. Prasības kandidātam: pirmā vai otrā līmeņa augstākā izglītība sociālajā darbā, sociālajā aprūpē, sociālajā rehabilitācijā, psiholoģijā, tiesību zinātnēs vai citās sociālajās vai humanitārajās zinātnēs; vēlamas pamatprasmes un pieredze darbā un komunikācijā ar personām ar garīga rakstura traucējumiem; labas latviešu valodas zināšanas (augstākā līmeņa 2. pakāpe (C2)); pamatzināšanas par valsts pārvaldi un prasme sagatavot dokumentus valsts un pašvaldību institūcijām; prasme strādāt ar datoru; prasme strādāt gan individuāli, gan komandā; spēja plānot savu darbu individuāli; augsta saskarsmes kultūra, komunikabilitāte, empātija, tolerance un atvērtība jaunām idejām. Atbalsta personai nepieciešamās kompetences: iecietība pret personām ar garīga rakstura traucējumiem, lai veidotu veiksmīgu kontaktu; spēja analizēt situāciju un identificēt iespējamos cilvēktiesību pārkāpumus pret atbalstāmo personu; spēja strādāt komandā un piemēroties mainīgiem darba apstākļiem; spēja patstāvīgi pieņemt lēmumus, komunicēt, risināt problēmas un konfliktus; spēja motivēt atbalstāmo personu pārmaiņām; spēja plānot un organizēt savu darbu; augsti ētikas standarti. Mēs piedāvājam: Pilna vai nepilna laika darba slodzi ar summēto darba laiku; Veselības apdrošināšana; Nodrošinām darba datoru, kā arī telefona un interneta pieslēgumus; Darba laiks tiek organizēts, pamatojoties uz katrai atbalstāmajai personai izstrādātu atbalsta plānu; Atalgojumu 7.73 EUR/h pirms nodokļu nomaksas, slēdzot ar personu terminētu darba līgumu, nodrošinot visas sociālās garantijas (darba līguma termiņš 31.12.2024. ar iespēju līgumu pagarināt); Ar darbu saistīto izdevumu atmaksa (degviela, sabiedriskā transporta biļetes, kancelejas preces u.tml.); Apmācību pirms darba uzsākšanas, regulāru pakalpojuma koordinatora, sociālā darbinieka un citu RC ZELDA speciālistu atbalstu ikdienas darbā, kovīzijas vai supervīzijas. Darba vietas adrese : Mārupes iela 4, Rīga un visā Latvijas teritorijā. Pieteikumu ar CV un motivācijas vēstuli lūgums sūtīt: zelda@zelda.org.lv  Profesija: Sociālais MENTORS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-06-03 Kontaktpersona: Tālrunis: 67442828 E-pasts: zelda@zelda.org.lv Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras pirmsskolas izglītības iestāde “Sprīdītis” aicina darbā skolotāja palīgu uz noteiktu laiku (40 stundas nedēļā jeb 1,0 likme).  Darba vietas adrese: Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • veikt bērnu aprūpi ikdienā; • sadarboties ar grupas skolotājām, sniegt atbalstu bērniem mācību jomu apguvē; • veidot bērnos kulturālas uzvedības un higiēnas iemaņas; • rūpēties par bērnu dienas režīma ievērošanu; • nodrošināt telpu, inventāra tīrību un kārtību; un ja Tev ir: • vismaz vispārējā vidējā izglītība (vēlams auklītes sertifikāts vai praktiskā pieredze darbā ar bērniem); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: prasme plānot, organizēt un kvalitatīvi veikt savu darbu, disciplinētība; pozitīva, radoša un atbildīga attieksme pret darbu; psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 702 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 731 EUR pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi. Profesionālās darbības aprakstu (CV), pieteikuma vēstuli gaidīsim līdz 2024. gada 27.maijam personīgi (adrese: Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras novads) vai e-pastā spriditis@valmiera.edu.lv. Tālrunis papildu informācijai: 64231434. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu, atbilstoši fizisko datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SKOLOTĀJA PALĪGS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-05-27 Kontaktpersona: CV, piet.vēst.un izgl.dok.kopijas ar norādi sūtīt uz spriditis@valmiera.edu.lv, 64231434. Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri