Valmieras Ziņas

Ko darīt, ja kredītsaistības kļuvušas par slogu

Lasīšanas laiks: 3 min

Pavisam šaura ir tā robeža, kad kredītsaistības no iespējas un atspēriena var kļūt par slogu, ar kuru grūti tikt galā. Tam par iemeslu var būt dažādi apstākļi – pārāk optimistiska maksātspējas novērtēšana, darba zaudēšana, ienākumu samazināšanās, izdevumu un vajadzību pieaugums un vēl citi līdzīga rakstura iemesli. Neskatoties uz dažādiem apstākļiem, kredītsaistības nekur nepazūd un ir jāpilda līgumā noteiktajā kārtībā. Kā šādā situācijā rīkoties?

Neizvairieties no kredītdevējiem

Pats svarīgākais nosacījums, kas jāievēro situācijā, kad radušās problēmas ar kredītu atmaksu, ir neizvairīšanās no aizdevējiem. Vislabāk pašiem sazināties un informēt, ka radušās grūtības izpildīt līgumsaistības. Bieži vien aizdevēji ir pretimnākoši un piedāvā kādus risinājumus. Tās var būt kredītbrīvdienas, maksājuma termiņa pagarināšana un ikmēneša maksājumu samazināšana. Aizdevējs arī novērtēs to, ka klients neizvairās no saziņas un kopīgi meklē risinājumus sarežģītajai situācijai.

Padomājiet, kā samazināt savus tēriņus

Ja vēl varat samaksāt kredītmaksājumus, bet situācija varētu kļūt vēl grūtāka, tad varat jau laikus veikt savu izdevumu auditu un atrast nevajadzīgos tēriņus, ko likvidēt, lai palielinātu to naudas summu, ko novirzīt svarīgajiem maksājumiem un pamatvajadzībām. Varbūt ir vērts uz kādu laiku atteikties no citām vajadzībām, lai nomaksātu savus kredītus un atbrīvotos no šīm saistībām. Tas var uzlabot finansiālo stabilitāti un palīdzēt izvairīties no tālākām grūtībām.

Veiciet kredītu apvienošanu

Ja ir vairāki aizdevumi, tad viens no risinājumiem, kā atvieglot šo slogu, ir veikt kredītu apvienošanu. Tādā veidā vairāku maksājumu vietā būs viens aizdevums un viens ikmēneša maksājums. Tādā varēsiet samazināt to summu, ko ik mēnesi jānovirza kredītsaistību segšanai. Kredītu apvienošana var arī palīdzēt uzlabot kredītvēsturi, jo pēc apvienošanas esošie kredītlīgumi tiks izbeigti.

Apsveriet domu par maksātnespēju

Ja situācija ir tāda, ka īsti nav atrodams saprātīgs risinājums sava budžeta ietvaros un sarunās ar aizdevēju, tad varat apdomāt iespēju par maksātnespējas procesu. Fiziskas personas maksātnespējas process ir veids, kā izkļūt no parādu loka un pēc kāda laika dzīvot jau bez parādsaistībām. Lai maksātnespēja būtu iespējama, jābūt ievērotiem vairākiem apstākļiem. Vairāk par to, kā notiek un kā uzsākt maksātnespēju, varat uzzināt interneta vietnē www.maksatnespejas.lv

Ko mācīties no šādas pieredzes

Process, kura laikā tiek risinātas kredītgrūtības, nekad nav patīkams, jo ir daudz stresa, var būt arī nesaskaņas ģimenē, jo nākas mainīt savu dzīvesstilu, paradumus un varbūt vairs nevar atļauties to, ko iepriekš. Tomēr, kad problēmas ir atrisinātas, ir ļoti būtiski paņemt no šīs situācijas svarīgākās mācības un paturēt tās prātā nākotnē, lai atkal nenonāktu šādā situācijā.

  • Neaizņemties, ja ir cita iespēja īstenot savas vajadzības.
  • Atbildīgi izvērtēt nepieciešamību pēc kredīta.
  • Neaizņemties dzīves baudīšanai, luksusa precēm un citām vajadzībām, kas nav steidzamas.
  • Pārliecināties, ka maksātspēja ir atbilstoša ieplānotajām kredītsaistībām.
  • Veidot uzkrājumus, ar ko amortizēt neplānotus izdevumus un īslaicīgas finansiālas grūtības.
  • Plānot savus tēriņus atbildīgi un tālredzīgi.

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA “Valmieras Olimpiskais centrs” Viesnīca „Sports Hotel” aicina pievienoties savai komandai  BROKASTU VIESMĪLI uz noteiktu laiku līdz 31.08.2025. Galvenās prasības klandidātiem: augsta atbildības izjūta un precizitāte darbā; uzturēt tīru un kārtīgu darba vidi un aprīkojumu; higiēnas un paškontroles normu ievērošana un to kontrolēšana; spēja patstāvīgi plānot savu darba laiku; labas latviešu valodas zināšanas; pieredze līdzīgā amatā tiks uzskatīta par priekšrocību. Amata apraksts: plānot un organizēt viesu apkalpošanu brokastīs; organizēt pasūtījumu izpildi; pagatavot un sagatavot brokastu produkciju; nodarboties ar viesu uzņemšanu; pasūtīt produktus un citus materiālus, kontrolēt to izlietošanu un uzgalbāšanu; piedalīties saimniecības struktūrvienības darba organizēšanā; brokastu zāles un virtuves sagatavošana brokastīm. Piedāvājam: pilnas slodzes darbu; draudzīgu un atsaucīgu kolektīvu; stabilu atalgojumu un sociālās garantijas; atalgojums: stundas tarifa likme pārbaudes laikā 4,65 EUR/h, pēc pābaudes laika 5.00 EUR/h (pirms nodokļu nomaksas); summēto darba laiku, darbu maiņās (06.00-14.30); dažāda veida “bonusus” pēc pārbaudes laika; darba vieta: viesnīca "Sports Hotel", Vaidavas iela 15, Valmiera, Valmieras novads. Pieteikuma vēstuli un CV lūdzam sūtīt uz e-pastu – egita.kise@sportshotel.lv līdz 30.04.2025. Tiks izskatīti tikai tie pieteikumi, kuros būs gan CV, gan motivācijas (pieteikuma) vēstule. Informācija par piedāvāto amatu pa tālruni +371 25464433 Kontaktpersona Egita Ķīse, Informācija par viesnīcu www.sportshotel.lv Pretendentu iesūtītie dokumenti un personas dati, uz vakances laiku un noteiktu laiku pēc norādītā termiņa beigām, pārziņa leģitīmo interešu ietvaros tiks uzglabāti pārziņa lietvedībā. Iesniedzot savu pieteikumu, Jūs piekrītat savu personas datu apstrādei norādītās vakances pretendentu izvērtēšanas un atlases procesā un saziņai ar Jums. Nosūtītajos dokumentos lūgums neiekļaut sensitīvus (īpašās kategorijas) personas datus. Savu piekrišanu datu apstrādei norādītajiem mērķiem varat atsaukt jebkurā laikā, sazinoties ar pārzini. Pārzinis garantē nenodot pretendenta personas datus trešajām personām, bez pretendenta rakstveida saskaņojuma. Pārzinis SIA “Valmieras Olimpiskais centrs”, reģistrācijas Nr. 54103025871, adrese: Čempionu iela 2, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Profesija: VIESMĪLIS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Vaidavas iela 15, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-04-30 Kontaktpersona: Egita Ķīse

Mūsu partneri