Valmieras Ziņas

Kā efektīvi pārvaldīt kredītu jaunībā?

Lasīšanas laiks: 3 min

Vidusskolas izglītības programmu ietvaros studenti parasti apgūst dažādus priekšmetus, piemēram, valodas, matemātiku un dabaszinātnes, taču daudzi praktiski mācīti par naudu, budžetu, kredītiem un ieguldījumiem. Ir ļoti svarīgi, ka jaunieši apgūst un iemācās dažas svarīgas finanšu prasmes pirms “lielās” dzīves sākšanas, lai pasargātu sevi no finanšu nepatikšanām.

Finanšu prasme #1: budžeta veidošana

Budžeta plānošana ir finansiālu panākumu atslēga, jo tā efektīvi ļauj jums pateikt savai naudai, kas jādara. Šī finanšu plānošanas metode ļauj jums brīvi izdarīt apzinātu izvēli par to, kā jūs izmantojat savu katru centu.

Budžeta plānošana ietver:

  • Zināt savas naudas plūsmu (nauda ienāk jūsu kontos un iziet no tiem)
  • Izdevumu izsekošana
  • Savu vajadzību un vēlmju apzināšana (un atšķiršana)
  • Naudas vērtību piešķiršana šīm vajadzībām un vēlmēm

Efektīvs budžets atspoguļos jūsu ienākumus un izdevumus, lai jūs saprātīgi pārvaldītu finanses un tērētu mazāk nekā nopelnāt. Bieži vien patēriņa kredīts tiek izmantots brīžos, kad budžets nav ticis saplānots, vai nav ievērots ieplānotais. Bet tas var novest tikai līdz sliktākai finansiālajai veselībai.

Finanšu prasme #2: čeka izrakstīšana

Lai gan dažiem čeka rakstīšana var šķist vecmodīga, prasmei noteikti ir kāds mērķis pat mūsu pašreizējā tiešsaistes banku pasaulē.

Piemēram, pirmās neatkarīgās mājokļu iegādes vai īres laikā daudzi studenti un jaunieši konstatē, ka čeks, iespējams, būs vēlamais īres maksājuma veids, kā arī citi nepieciešamie izdevumi, tāpēc ir svarīgi zināt, kā to uzrakstīt.

Finanšu prasme #3: izpratne par to, kā darbojas kredītkartes un procentu likmes

Pamatmācību apguve par kredītkartēm un procentu likmēm var glābt jūs no finanšu ceļojuma uzsākšanas nepareizā veidā. Kredītkartes var būt noderīgs instruments kredītvēstures veidošanā, taču tās var arī ātri kļūt par kļūdu, ja tās netiek pienācīgi pārvaldītas.

Pirms kredītkartes pieprasīšanas visiem jauniešiem vajadzētu saprast dažas būtiskas lietas:

  • Jums ir jāatmaksā katrs cents, ko aizņematies
  • Kredītkartes procenti tiek uzkrāti katru dienu
  • Jūsu procentu likmei var būt milzīga loma jūsu ikmēneša rēķinā, ja katru mēnesi pilnībā neatmaksājat summu

Galvenais risinājums ir tāds, ka kredītkartes jāizmanto saprātīgi. Ja tās tiek izmantots atbildīgi, tas var ievērojami veicināt stabilu finansiālu nākotni. Izmantojiet kredītkartes tikai tad, ja esat pārliecināts, ka varēsiet regulāri atmaksāt izmaksas un līdz ar to samazināt uzkrātos procentus.

Finanšu prasme #4: vienmēr veidojiet uzkrājumus

Ja jums budžetā nav daudz naudas un pēc rēķiniem un izdevumiem nepaliek gandrīz nekas varētu būt grūti domāt par naudas atlikšanu, bet ir ļoti noderīgi atlikt kaut nedaudz naudas ārkārtas situācijām.

Ārkārtas uzkrājumi ir nauda, ​​ko izmantot, ja rodas ārkārtas situācija, piemēram, boilera bojājums vai ja kādu laiku nevarat strādāt un nepieciešams nosegt ikmēneša izdevumus.

Labākais veids, kā ietaupīt naudu, ir katru mēnesi iemaksāt naudu krājkontā.

Kad esat izveidojis savu ārkārtas fondu, iespējamie ietaupījumu mērķi, kas jāapsver, varētu būt šādi:

  • automašīnas iegāde, neņemot kredītu
  • atvaļinājumu, neraizējoties par rēķiniem, kad atgriezīsities
  • ir papildu nauda, ​​ko izmantot, kamēr esat grūtniecības un dzemdību atvaļinājumā vai paternitātes atvaļinājumā
  • un daudzi citi no mērķiem, kurus būs iespējams realizēt neņemot ātros patēriņa kredītus.

Finanšu prasme #5: izvairieties no ātrajiem kredītiem un veidojiet savu finanšu tēlu

Kad būsiet sasniedzis noteiktu vecumu un vēlēsieties celt vai pirkt savu pirmo mājokli, būs laiks hipotekārajam kredītam. Bankām ir ļoti svarīgi, ka klients ir uzticams, viņi rūpīgi seko līdzi tam, vai esat bieži ņēmis ātros aizņēmumus, vai ir bijušas grūtības atmaksāt kredītus un kāds ir jūsu kopējais finanšu tēls. Tāpēc vienmēr atcerieties padomāt šodien par savu nākotni!

Aktuālais jautājums

Cik šogad plāno tērēt Ziemassvētku dāvanām?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA Lat Met aicina darbā SMILŠSTRŪKLAS OPERATORU metālapstrādes cehā Galvenie amata pienākumi: Metāla detaļu sagatavošana krāsošanai Apstrāde ar skrošu strūklas iekārtu Detaļu tīrīšana Detaļu slīpēšana Detaļu uzkāršana pulverkrāsošanai SIA "Lat Met" nodrošina: · Darba veikšanai nepieciešamos apstākļus, vidi un iekārtas · Apmācību · Paveiktajam darbam atbilstošu atalgojumu Prasības pretendentiem: · Spēja un vēlme veikt fizisku darbu · Pozitīva attieksme, atbildība, motivācija strādāt un mācīties · Loģiskā domāšana Par priekšrocību tiks uzskatīts: · Pieredze metālapstrādē Darba vieta: Rubenes metāla apstrādes cehs "Meistari", Rubene, Kocēnu pag., Valmieras nov., LV-4227 (300 metri no Rubenes baznīcas), nepieciešamības gadījumā saskaņā ar montāžas grafiku klientu objektos. Atalgojums: Sākot no 1150 EUR (pirms nodokļu nomaksas) + līdz 10 eur dienas piemaksas par labi paveiktu darbu Darbā iespējams sūtot CV sūtīt uz e-pastu: metal@latmet.com https://www.latmet.com/vakances/ Papildus informācija Mob. 26169555 SIA "Lat Met" pamatā ir metālapstrādes uzņēmums, kas specializējies praktisku dekoratīvo metāla izstrādājumu ražošanas jomā (Vieglie metāla izstrādājumi), pasūtījumi tiek izgatavoti gan pēc privātpersonu, gan industriālo klientu pasūtījumiem. Margas, kāpnes, tirdzniecības stendi, vides priekšmeti, parka soliņi, velo statīvi, nojumes, metināti nestandarta izstrādājumi būvniecībai un mašīnbūvei. Sadarbības partneri Latvijā un Skandināvijā. www.latmet.com Profesija: METĀLA /SMILŠSTRŪKLAS IEKĀRTAS OPERATORS Darba vietas adrese: LATVIJA, Meistari, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-12-22 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz e-pastu: metal@latmet.com

Sakarā ar SIA “Vidzemes slimnīca”  jauna rehabilitācijas centra atvēršanu un paplašinot piedāvāto rehabilitācijas pakalpojumu loku, aicinām savā komandā FIZIKĀLĀS UN REHABILITĀCIJAS MEDICĪNAS ĀRSTU (iespēja strādāt arī nepilnu darba laiku) Galvenie amata pienākumi: • veikt funkcionēšanas ierobežojumu novērtēšanu, sastādīt individuālo rehabilitācijas plānu un monitorēt rehabilitācijas procesu ambulatorajiem un stacionāra pacientiem; • vadīt multiprofesionālo komandu un rehabilitācijas procesā pielietot uz pierādījumiem balstītas tehnoloģijas; • organizēt ilgtermiņa rehabilitācijas pasākumus pacientiem ar hroniskiem funkcionēšanas traucējumiem; • veikt precīzus ierakstus medicīniskajā dokumentācijā; • analizēt medicīniskās rehabilitācijas procesa dinamiku un pēctecību, ieviest jauninājumus ārstniecības uzlabošanai; • organizēt izglītojošo un informatīvo darbu pacientiem, tuviniekiem un nodaļas personālam; • piedalīties sarežģītu klīnisko gadījumu izskatīšanā un sagatavot materiālus par jauninājumiem rehabilitācijas jomā; • papildus iespēja veikt triecienviļņu procedūru ambulatori. Prasības kandidātiem: • augstākā medicīniskā izglītība (fizikālās un rehabilitācijas medicīnas ārsta sertifikāts vai ārsts-rezidents); • reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; • spēja strādāt patstāvīgi un komandā; • spēja ātri reaģēt un rīkoties neatliekamās situācijās; • precizitāte un atbildība; • zināšanas darbā ar datoru; • valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; • veselīgas profesionālās ambīcijas. Jaunā kolēģa ieguvumi: • iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē, TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē un jaunās Rehabilitācijas centra telpās ar mūsdienīgu aprīkojumu; • darba līgums uz nenoteiktu laiku; • summētais darba laiks; • atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; • stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 3000-4000 EUR par pilnu darba slodzi); • prēmijas un motivējošs labumu grozs; • darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; • iespēja īstenot idejas un piedalīties pakalpojumu pilnveidošanā, ieviest jaunus pakalpojumus; • veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); • iespēja piedalīties pētniecībā; • stabila, droša un sakārtota darba vide; • darba devēja apmaksāti veselību veicinošie pasākumi; • iespēja pretendēt uz kompensāciju atbilstoši Veselības Ministrijas Eiropas Savienības fonda projektam; • Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2024.gada 30.decembrim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov., LV-4201. Sīkāka informācija pie Rehabilitācijas centra vadītājas K.Matukas pa tālr. 28716807. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”,kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”. Profesija: FIZIKĀLĀS UN REHABILITĀCIJAS MEDICĪNAS ĀRSTS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-12-30 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv

Mūsu partneri