Valmieras Ziņas

Mīti un patiesība par dūlām. Sākusies Dūlu nedēļa!

Lasīšanas laiks: 5 min

Sabiedrībā vārds “dūla” ir nedaudz iegājies, tomēr daudzi joprojām mēdz pārprast, kas īsti ir dūla un kas viņas kompetencē neietilpst, informē aģentūra BNS.

Dūlu nedēļā Latvijas Dūlu apvienība skaidro nepamatotus priekšstatus par dūlām.

1. Dūla pieņem dzemdības.

Nē. Reižu pa reizei tiek dzirdēts šāds mīts. Patiesībā dūla nav mediķis un dzemdības nepieņem, tas ir vecmāšu un ārstu dzemdību speciālistu kompetencē. Dūla palīdz dzemdībās sievietei vai pārim – emocionāli, informatīvi (skaidrojot notiekošo, ja nepieciešams) un fiziski (punktu masāžas, pozu atbalsta u.tml. ziņā, ja ir vajadzība).

Mēs tēlaini mēdzam teikt, ka dūla palīdz dzemdībās pārtapt jeb “piedzimt” mammai, ģimenei.

2. Dūla palīdz tikai dzemdībās

Nē. Dūlas atbalsts sniedzas grūtniecības (dažkārt – pat bērna plānošanas laikā), dzemdībās un pēcdzemdību periodā.

Grūtniecības laikā tas ir emocionāls atbalsts, iespēja apgūt dažādas relaksācijas metodes dzemdībām, atbalstošā sarunā un ar radošām metodēm atklāt individuālos veidus, kas varētu palīdzēt radībās, iepriekšējo dzemdību pieredzes pārstrāde u.tml.

Pēcdzemdību periodā dūla palīdz apzināt jauno – mātes – lomu un to, kā šī loma ietekmē visas esošās lomas; atbalstošā sarunā pārrunā dzemdības un jauno dzīves situāciju, palīdzot pārstrādāt jeb rast ieguvumus, atzīstot zaudējumus un gūstot atziņas no jebkādas dzemdību pieredzes; atbalsta zīdīšanas jautājumos. Tāpat dūla var ļaut piedzīvot dažādus psiholoģiski un ķermeniski stiprinošus pēcdzemdību rituālus kā pirtīžas, relaksāciju ar lakatu palīdzību u.c.

3. Dūla atbalsta tikai dabiskās dzemdībās

Viens no galvenajiem motīviem dūlas darbā ir “sekot sievietei” – viņas vajadzībām, dzīves skatījumam, situācijai. Tādēļ dūla atbalsta dzemdībās sievieti, lai kur un kā arī tās notiktu.

Dūlas darbs ir izskaidrot notiekošo dzemdībās, atbilstoši sievietes jautājumiem izskaidrot atšķirības dažādās dzemdību vietās, taču lēmums, kur un kā dzemdēt, vienmēr būs mammas.

Dūla var skaidrot ieguvumus no dabiskām dzemdībām, pamatojoties pierādījumos balstītas medicīnas atziņās un vecmāšu, arī savā, pieredzē. Tieši tāpat viņa skaidro iespējamo medicīnisko iejaukšanos vajadzību, kāda dažkārt ir, iespējamos ieguvumus un zaudējums dažādām dzemdību situācijām. Tomēr tik, cik katrai sievietei tas vajadzīgs. Turklāt – nekādā gadījumā neuzspiežot savu personīgo pieredzi.

4. Dūlas darbs saistīts ar bērniņiem, viņas auklē mazuļus

Vairāk nē. Dūla pamatā strādā ar sievieti vai pāri. Dūla palīdz mātei sajust, kā jūtas viņa bērns, kādas ir viņa vajadzības. Kad mazulis piedzimis, dūla nebūs tā, kas “raus bērnu no rokām ārā”, gluži otrādi – dūlas uzdevums ir stiprināt mammu, ļaut viņai noticēt sev, savām spējām rūpēties un mīlēt savu bērnu. Tāpēc, piemēram, ierādot, kā jaundzimušo nomazgāt vai apģērbt, svarīgi būs ļaut mammai to darīt pašai, dūlai tikai nedaudz piepalīdzot, ierādot, taču pārliecinoties klātienē, ka mamma un tētis to var paveikt pati. Un noteikti par to uzteicot.

Dūla nav bērnu aukle – pamatā viņu nevar nolīgt kā mazuļa pieskatītāju. Jo dūla ir atbalsts mātei. Varētu būt atsevišķi gadījumi, kad dūla, piemēram, pieskata bērnu uzreiz pēc mazuļa piedzimšanas vai mātei ārstējoties. Taču tas būs vairāk izņēmums.

5. Dūlai ir tik izcila intuīcija, ka viņa nolasīs manas vēlmes

Nē. Lai arī atbalstošā darbā patiešām tiek izkopta intuīcija, tomēr dūla nenolasīs visas vajadzības no acīm. Dūlas veicina sievietes vajadzību apzināšanos un to paušanu dūlai, vīram, aprūpes personālam. Reizēm sarunās ar pāri atklājas, ka sievietei ir pārāk izplūdušas prasības no vīra un dūlas, teiksim, “gribu, lai mani atbalsta”. Taču, tālākajā sarunā atklājas, ka vīram un sievai ir gluži atšķirīgi priekšstati, ko tad šis “atbalsts” nozīmē. Dūla palīdz to konkretizēt, tādējādi palīdzot sievietei saņemt dzemdībās tādu atbalstu, kas atbilst tieši viņas vajadzībām.

6. Dūla vajadzīga tikai tad, ja sieviete dzemdē viena

Jā un nē. Dūla vajadzīga tad, kad sieviete tādu vajadzību jūt. Dūlas atbalsta gan ģimenes dzemdībās, gan tad, kad sieviete dzemdē viena.

Dūla var palīdzēt vīrietim dzemdībās justies drošāk, atrast, kas ir piemērotākais viņa atbalsts tieši viņa sievietes dzemdībās. Atbilstoši pāra vajadzībām, dūla dzemdībās iesaistās mazāk vai vairāk aktīvi, piemēram, palīdzot vīram rast idejas, kā var palīdzēt sievai vai viņu nomierinot.

7. Dūla pastāvēs par mani dzemdībās, aizstāvēs, kad kāds gribēs medicīniski iejaukties

Nē. Dūla ir nemediķis, un dūlas ētikas kodekss nepieļauj iejaukšanos mediķu darbā. Dūla var atgādināt, ka sieviete var ar savu aprūpes personālu runāt, jautāt, kāpēc plānots kaut ko darīt un kādas ir alternatīvas izvēles.

Dūlas iedrošina sievieti grūtniecības laikā meklēt tādu dzemdību vietu, kas atbilst viņas vajadzībām, kur sieviete justos droši.

8. Ja man ir dūla, man jātic Dievam vai kaut kam mistiskam

Nē. Dūlas gan runā par sievietes iekšējiem spēkiem, taču tie ir spēki, kas ir jebkurā cilvēkā ar dažādiem pasaules uzskatiem. Dūlai nebūtu jāuzspiež savs pasaules uzskats, turklāt dūlu, tāpat kā jebkura amata pārstāvju vidū, pasaules skatījums ir atšķirīgs.

9. Ja ir dūla, nav jāslēdz līgums ar vecmāti

Var būt dažādi. Jāseko savām vajadzībām! Dūla sniedz nepārtrauktu atbalstu dzemdībās, vecmāte – ne vienmēr, dažkārt ir jārūpējas par vairākām dzemdētājām vienlaikus.

Dūla sniedz emocionālu atbalstu, taču medicīnisku – ne.

Dūla var skaidrot notiekošo, taču nevar ietekmēt to, kā tiks vadītas dzemdības (to var darīt atšķirīgām pieejām). Ja ir atrasta sava vecmāte, ar kuru sievietei ir līdzīgs skatījums, bieži vien tieši tādā tandēmā – vecmāte (dažkārt – ārsts) un dūla – sieviete piedzīvo saudzīgākās dzemdības.

***

Tradicionāli martā tiek rīkota Pasaules Dūlu nedēļa. Arī Latvijas dūlas jau ceturto reizi aicina visus interesentus uz Dūlu nedēļas pasākumiem no 17.marta līdz 31. martam. Šogad Dūlu nedēļas pasākumos vairāk varēs uzzināt par to, kāda veida atbalstu dūla var sniegt sievietei un ģimenei ne tikai dzemdībās, bet tieši grūtniecības un pēcdzemdību laikā.

Latvijas Dūlu apvienība dibināta 2010. gadā. Šobrīd tajā apvienojušies vairāki desmiti dūlu un dūlu apmācībā. Latvijas Dūlu apvienība noslēgusi sadarbības līgumu ar Rīgas Dzemdību namu, lielāko dzemdību iestādi Latvijā. Veiksmīga sadarbība dūlām ir arī ar citiem stacionāriem.

Visus ar dūlām saistītos jautājumus varēsiet noskaidrot, apmeklējot Dūlu nedēļas pasākumus visā Latvijā – Rīgā, Liepājā, Talsos, Tukumā, Dobelē, Jelgavā, Ogrē, Siguldā, Cēsīs, Jaunpiebalgā, Rēzeknē.

Izsmeļošs pasākumu kalendārs un plašāka informācija par dūlām: www.dulas.lv

Aktuālais jautājums

Cik šogad plāno tērēt Ziemassvētku dāvanām?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldības (turpmāk – Pašvaldība) Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā kurinātāju uz noteiktu laiku. Darba vietas adrese: “Ezermala”, Mūrmuiža, Kauguru pagasts, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • nodrošināt automātiskā apkures katla darbību, saskaņā ar ekspluatācijas noteikumiem; • nodrošināt katlu uzpildi ar šķeldu/malku pēc nepieciešamības; • piedalīties darba vietas sagatavošanā, apkures katlu darbināšanas un apkalpošanas darbos, ievērot savstarpēji saistīto darbu procesu izpildes secību; • sekot apkures katlu un to aprīkojuma tehniskajam stāvoklim, veikt katlu tīrīšanu; ja Tev ir: • pamata vai vidējās pakāpes profesionālā izglītība; • pieredze profesijā, kas tiks uzskatīta par priekšrocību; • labas latviešu valodas zināšanas; • kompetences: iniciatīva, spēja patstāvīgi organizēt savu darbu un strādāt komandā; spēja pielāgoties dažādām mainīgām situācijām; augsta atbildības sajūta pret uzdotajiem pienākumiem un precizitāte to izpildē; mēs piedāvājam: • summēto darba laiku, saskaņā ar grafiku; • pamatalgu 700 EUR pirms nodokļu nomaksas; • profesionālās pilnveidošanās iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV un motivācijas vēstuli lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz e-pastu: bktapvieniba@valmierasnovads.lv, vai personīgi Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvaldē, adrese: “Kaimiņi”, Brenguļi, Brenguļu pagasts, Valmieras novads, ar norādi „Pieteikums Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvaldes kurinātāja/-as amatam”, līdz 2024.gada 6.decembrim. Papildu informācija, zvanot pa tālruni: 20364827 vai 25748882. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: APKURES /KRĀŠŅU KURINĀTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Ezermala, Mūrmuiža, Kauguru pag., Valmieras nov. Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2024-12-06 Kontaktpersona: bktapvieniba@valmierasnovads.lv 25748882, 20364827

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldības (turpmāk – Pašvaldība) Kocēnu apvienības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā dārznieku/-ci Kocēnu pagastā, Rubenē uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • rūpēties par Pārvaldes publisko teritoriju apstādījumiem: • veikt apstādījumu ierīkošanu, kopšanu, atjaunošanu; • piedalīties dekoratīvo augu, koku un krūmu stādīšanā, kopšanā, formēšanā; • sniegt teritorijas labiekārtošanas priekšlikumus; • veikt teritorijas uzkopšanu (zāles pļaušana, lapu savākšana, sniega tīrīšana); ja Tev ir: • pamata vai vidējās pakāpes profesionālā izglītība dārzkopībā; • labas latviešu valodas zināšanas; • zināšanas par ainavas ierīkošanas arhitektūru, plānošanu, augu stādīšanu; • darba pieredze parka dārznieka, dārzkopības jomā; • kompetences: prasme organizēt savu darbu; spēja strādāt komandā, precīzi, ar iniciatīvu un augstu atbildības sajūtu, labām komunikācijas un saskarsmes prasmēm; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 763 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 803 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli, CV, izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz e-pastu: kocenuapvieniba@valmierasnovads.lv, vai personīgi Kocēnu apvienības pārvaldē, adrese: Alejas iela 8, Kocēni, Kocēnu pagasts, Valmieras novads, ar norādi „Pieteikums Kocēnu apvienības pārvaldes dārznieka/-ces amatam”, līdz 2024.gada 6.decembrim. Papildu informācija, zvanot pa tālruni: 26473533 vai 26072148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: DĀRZNIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Alejas iela 8, Kocēni, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2024-12-06 Kontaktpersona: kocenuapvieniba@valmierasnovads.lv 26072148 vai 26473533

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldības (turpmāk – Pašvaldība) Strenču apvienības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā tehnisko speciālistu/-i uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • veikt Pārvaldes teritorijā esošo Pašvaldības īpašumu, ēku un telpu, to teritoriju vispārējo saimniecisko uzturēšanu un remontdarbus; • piedalīties tehnikas, tehnisko iekārtu un inženierkomunikāciju apkopšanā un remontdarbos; • piedalīties Pārvaldes teritorijas labiekārtošanas un uzturēšanas darbos, t.sk. zāles pļaušana un sniega tīrīšana; • veikt kritušo un bīstamo koku izzāģēšanu; un ja Tev ir: • vidējā vai vidējās pakāpes profesionālā izglītība; • zināšanas un pieredze tehniskajos un celtniecības jautājumos tiks uzskatītas par priekšrocību; • labas latviešu valodas zināšanas; • kompetences: pozitīva attieksme pret veicamo darbu, augsta atbildības sajūta un laba saskarsmes kultūra, precizitāte, spēja organizēt darbu patstāvīgi un komandā; • vēlama B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 912 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 960 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli, CV, izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz e-pastu strencuapvieniba@valmierasnovads.lv, vai personīgi Strenču apvienības pārvaldē, adrese: Rīgas iela 7, Strenči, Valmieras novads, ar norādi „Pieteikums Strenču apvienības pārvaldes tehniskā speciālista/-es amatam”, līdz 2024.gada 6.decembrim. Tālrunis papildu informācijai: 64715616, 29293842. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: TEHNISKAIS SPECIĀLISTS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 7, Strenči, Valmieras nov. Darbības joma: Būvniecība / Nekustamais īpašums Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2024-12-06 Kontaktpersona: strencuapvieniba@valmierasnovads.lv 29293842

Mūsu partneri