Valmieras Ziņas

Artis Jansons: Vidzemes Olimpiskā centra attīstības labie rezultāti ir apliecinājums personāla darba kvalitātei (1)

Lasīšanas laiks: 3 min

Pašlaik Latvijā aktīvi darbojas septiņi reģionālie Olimpiskie centri – Liepājā, Valmierā, Ventspilī, Daugavpilī, Jelgavā, Rīgā un Limbažos, nodrošinot 75 sporta veidu darbību septiņās sporta bāzēs. Olimpiskie centri vidēji ik dienas sezonā uzņem ap 12765 apmeklētājus un starpsezonā  – 7502, kas gadā ir ap 3866430 apmeklētājiem.

Vērtējot centrus pēc finanšu līdzekļu apgrozījuma, Vidzemes Olimpiskais centrs (VOC) ar 928062 eiro apgrozījumu ieņem ceturto vietu aiz Rīgas, Ventspils un Liepājas Olimpiskajiem centriem, tomēr jāņem vērā, ka Vidzemes Olimpiskajā centrā vienīgajā no minētajiem vēl nedarbojas peldbaseins, kas sastāda ievērojamu pārējo Olimpisko centru ieņēmumu daļu.

2015.gadā samaksāto nodokļu – uzņēmuma ienākuma nodoklis, iedzīvotāju ienākuma nodoklis, sociālās nodrošināšanas maksājumi, nekustamā īpašuma nodoklis, dabas resursu nodoklis, uzņēmējdarbības riska nodoklis, pievienotās vērtības nodoklis un citi, apmērs sastāda 2453520 eiro. Arī šajā sadaļā Vidzemes Olimpiskais centrs ar 294641 eiro lieliem nodokļu maksājumiem valsts un pašvaldību kasēs ieņem ceturto vietu aiz Rīgas, Ventspils un Liepājas Olimpiskajiem centriem.

Septiņi valsts reģionālie Olimpiskie centri kopumā nodrošina 478 darba vietas, kuru darbinieki galvenokārt veic sporta infrastruktūras apsaimniekošanas un sporta attīstības veicināšanas funkcijas. Vidzemes Olimpiskajā centrā strādā 65 darbinieki.

Aplūkojot 2015. gada pārskatu iespējams noteikt arī olimpisko centru finansiālās darbības efektivitāti, salīdzinot centru ieņēmumus un iedzīvotāju skaitu pilsētās, kurās atrodas šie centri. Šajā rādītājā ievērojami augstāki koeficienti ir Ventspils un Vidzemes Olimpiskajiem centriem, trešajā vietā atstājot Liepājas kolēģus. VOC valdes priekšsēdētājs Artis Jansons portālam “Valmieras Ziņas” norādīja, ka tieši pēdējais no minētajiem rādītājiem visprecīzāk raksturo Olimpisko centru darba efektivitāti.

“Lai gan mums uzņēmuma finanšu rādītāji prioritārā secībā vienmēr būs otrajā vietā aiz kvalitatīvu sporta infrastruktūras pakalpojumu nodrošināšanas sportistiem un reģiona iedzīvotājiem, kā jau sabiedrība ar ierobežotu atbildību, domājam arī par sabalansētu un pieaugošu uzņēmuma budžetu. Pēc šī rādītāja mēs esam praktiski vienā līmenī ar Ventspils Olimpisko centru,”

skaidroja Vidzemes Olimpiskā centra vadītājs. Viņš uzskata, ka šo sasniegumu pamatā ir jaunu VOC piedāvāto pakalpojumu attīstīšana, apmeklētāju skaita pieaugums un labs kolektīvais darbs.

“Vairāku gadu garumā esam mērķtiecīgi veidojuši spēcīgu komandu. Darbinieku mainība ir ļoti neliela. Uzņēmuma darbības labie rezultāti ir apliecinājums mūsu personāla darba kvalitātei.”

Kā otru svarīgu faktoru Artis Jansons minēja mērķtiecīgu darbu ieņēmumu nodrošināšanā. “Ieņēmumu sadaļu veido gan pašvaldības mērķdotācijas, gan paša uzņēmuma nopelnītie līdzekļi, ko nodrošina viesnīca “Naktsmājas”, “Elektrum” ledus halle, Sporta rehabilitācijas centrs un Gaujas Stāvo krastu Sajūtu parks. Jau nākamā gada sāks darboties peldbaseins.”

VOC vadītājs pastāstīja, ka nākamgad tiks veiktas jaunas investīcijas Sajūtu parkā. Gaisa trases kokos garums pieaugs divas reizes. Plānots pilnveidot arī baskāju taku, papildinot to ar dažādiem segumiem un šķēršļiem visā garumā. Līdz ar to noslēgsies Sajūta parka attīstības pirmā kārta.

“Īstenojot saprātīgu reklāmas kampaņu gan Latvijā, gan Dienvidigaunijā, ceram piesaistīt parkam aizvien vairāk apmeklētājus, kas nesīs ienākumus ne tikai Vidzemes Olimpiskajam centram, bet pilsētai kopumā,” skaidroja Artis Jansons.  “Jau šogad ir pieaudzis apmeklētāju skaits no Latvijas, Igaunijas un arī Lietuvas, taču ir nepieciešams kopā ar pilsētas pašvaldību izstrādāt vienotu tūrisma piedāvājumu, lai piesaistītu vairāk klientu. Šajā ziņā varam mācīties no Ventspils, kas aktīvi un kvalitatīvi īsteno tūrisma mārketinga aktivitātes visās trijās Baltijas valstīs!”

    Elektrikis - 28.10.2016

    Jareiz baigie ieņēmumi, tad sataisat halle ūdens sistēmas.Pēc trenniņa,spēles knapivar nomazgaties.Un ledushalles apgaismojumu nomainat.Vecas kā pasaule,tagad tik daudz led,diožu armatūras kuras 3 reizes mazak tērē un gaisma 2 vairak.Ja to izdarītu butu vēl mazāki izdevumi un mazāku laukumu īri varetu prasīt un līdz ar to lielāks pieprasijums būtu

Aktuālais jautājums

Cik šogad plāno tērēt Ziemassvētku dāvanām?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras Valsts ģimnāzija (turpmāk – Iestāde) aicina darbā lietvedi (pilna darba slodze) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Pāvila Rozīša iela 40, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • izstrādāt un noformēt dokumentus atbilstoši normatīvo aktu prasībām; • strādāt ar dokumentu vadības sistēmu “Namejs”, resursu vadības sistēmu “Horizon”, pašapkalpošanās sistēmu “HoP”; • pārzināt Iestādes struktūru, darbinieku kompetenci, informācijas plūsmas mehānismu, likumdošanu informācijas izmantošanā, sniegšanā un aizsardzībā, kā arī likumdošanu personu datu aizsardzībā; • organizēt un vadīt Iestādes arhīva darbu; un Jums ir: • vismaz vidējā profesionālā izglītība; • darba pieredze (ne mazāk kā viens gads) lietvedībā, dokumentu izstrādāšanā, noformēšanā un arhivēšanā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: spēja patstāvīgi plānot un organizēt savu darbu, spēja strādāt komandā; augsta atbildības sajūta pret darba pienākumiem un precizitāte to izpildē, spēja analītiski domāt un strādāt ar lielu informācijas apjomu; labas komunikācijas prasmes un pozitīva domāšana; • teicamas iemaņas darbā ar datoru, informācijas sistēmām un biroja tehniku (par priekšrocību tiks uzskatīta pieredze darbā ar sistēmām: dokumentu vadības sistēma “Namejs”, resursu vadības sistēma “Horizon”); mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 974 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1025 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi. Pieteikuma vēstuli un CV lūdzam nosūtīt uz e-pastu: vvg@valmiera.edu.lv, vai personīgi Valmieras Valsts ģimnāzijā, adrese: Pāvila Rozīša ielā 40, Valmierā, ar norādi „Pieteikums lietveža amatam” līdz 2024.gada 23.decembrim. Tālrunis papildu informācijai: 25620010. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: LIETVEDIS Darba vietas adrese: LATVIJA, Pāvila Rozīša iela 40, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-12-23 Kontaktpersona: vvg@valmiera.edu.lv 25620010 Izglītības līmenis: Profesionālā vidējā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras sākumskola (turpmāk – Iestāde) aicina darbā logopēdu (24 stundas nedēļā 2.- 6.klašu grupā) uz nenoteiktu laiku. Ja Jūs vēlaties: • plānot un nodrošināt kvalitatīvu izglītības procesu atbilstoši normatīvo aktu prasībām; • organizēt savu un izglītojamo darbu atbilstoši Iestādes mērķim un uzdevumiem; • veidot lietišķu sadarbību ar Iestādes darbiniekiem, izglītojamiem, viņu vecākiem un citu institūciju darbiniekiem; • strādāt Atbalsta personāla komandā; • veikt izglītojamo valodas un runas diagnostiku, analizēt iegūtos rezultātus un realizēt korekcijas plānu; • konsultēt vecākus, pedagogus par izglītojamam nepieciešamajiem atbalsta pasākumiem ikdienā un pārbaudes darbos; • piedalīties individuālo izglītības programmu apguves plānu izstrādāšanā; un Jums ir: • izglītība saskaņā ar Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likuma un Bērnu tiesību aizsardzības likuma noteiktajām prasībām; • mācību un audzināšanas darba satura, un korekcijas darba plānošanas un realizācijas logopēdijā pārzināšana; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: labas saskarsmes, komunikācijas prasmes un psiholoģiskā noturība; precizitāte un atbildīga attieksme pret darbu; atbildība un iniciatīva, teicamas komunikācijas prasmes un elastība; mēs piedāvājam: • atalgojumu 1145 EUR pirms nodokļu nomaksas par vienu likmi; • iespējas piedalīties Iestādes izaugsmes veicināšanā un profesionālās pilnveidošanās iespējas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • labus darba apstākļus, aktīvu, dinamisku darbu un iespēju gūt jaunu pieredzi. CV un motivācijas vēstuli lūdzam nosūtīt uz e-pastu: vs@valmiera.edu.lv ar norādi „Logopēda/-es amatam” līdz 2024.gada 16.decembrim plkst.17.00. Tālrunis papildu informācijai: 64224737. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: LOGOPĒDS Darba vietas adrese: LATVIJA, Pāvila Rozīša iela 40A, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2024-12-16 Kontaktpersona: vs@valmiera.edu.lv 64224737

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras sākumskola (turpmāk – Iestāde) aicina darbā medicīnas māsu (1 likme – 40 stundas nedēļā) uz nenoteiktu laiku.   Ja Tev ir vēlme: • sniegt medicīnisko palīdzību bērniem un personālam; • veikt izglītojamo veselības stāvokļa novērtēšanu; • kontrolēt higiēnas prasību ievērošanu Iestādē; • aizpildīt nepieciešamo dokumentāciju, atbilstoši normatīvajos aktos noteiktajam; • sadarboties ar izglītojamo vecākiem; • veikt primāro pretepidēmijas pasākumu organizēšanu infekcijas slimību gadījumos; • popularizēt bērnu, viņu vecāku un personāla vidū veselīgu dzīvesveidu, iesaistoties Iestādes mācību un audzināšanas procesā; un ja Tev ir: • Latvijas Republikā atzīta vidējā profesionālā vai augstākā izglītība medicīnas māsas specialitātē, reģistrācija ārstniecības personu reģistrā kā medicīnas māsai; • valsts valodas prasmes augstākajā līmenī; • kompetences: prasme plānot, organizēt un kvalitatīvi veikt savu darbu; atbildības sajūta, disciplinētība, precizitāte, saglabāt konfidencialitāti un toleranci; spēja cieņpilni komunicēt ar bērniem un pieaugušajiem; • prasme strādāt ar biroja tehniku un informāciju tehnoloģijām; mēs piedāvājam: • atalgojumu atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.851 „Noteikumi par zemāko mēnešalgu un speciālo piemaksu veselības aprūpes jomā nodarbinātajiem”, 1189 EUR pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un darba pienākumu veikšanai atbilstošu darba vidi. Pieteikuma vēstuli, profesionālās darbības aprakstu (CV), lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz e-pastu: vs@valmiera.edu.lv ar norādi “Medicīnas māsas vakance” līdz 2024.gada 16.decembrim plkst.17:00. Tālrunis papildu informācijai: 64224737. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA Darba vietas adrese: LATVIJA, Pāvila Rozīša iela 40A, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-12-16 Kontaktpersona: vs@valmiera.edu.lv 64224737

Mūsu partneri