Valmieras Ziņas

Vienkāršākais veids jauniešu politiskajai līdzdalībai – pateikt skaļi savas vēlmes

Lasīšanas laiks: 3 min

Piektdien, 20.februārī, Valmieras integrētajā bibliotēkā notika strukturētā dialoga Vidzemes reģionālā konference, kurā skolēni, studenti, jaunatnes darbinieki un lēmumu pieņēmēji apsprieda jauniešu politikās līdzdalības iespējas un analizēja vietējās diskusijās “Kafija ar politiķiem” izvirzītos priekšlikumus.

“Vienkāršākais veids jauniešu politiskajai līdzdalībai ir pateikt skaļi savas vēlmes lēmuma pieņēmējiem. Ideju īstenošanai nepieciešama enerģija un pieredze. Jaunieši var sniegt enerģiju, pieņemot pieredzējušu cilvēku palīdzību, savukārt tie ar gūtajām zināšanām var piedalīties jauniešu ideju īstenošanā,”

stāstīja Harijs Rokpelnis, gados jaunais Mazsalacas novada domes priekšsēdētājs, kura pieredzi vairāki jaunieši dienas gaitā atzina par ļoti iedvesmojošu. 

“Haris, zēns no laukiem, pieteicās Ēnu dienā pie pašvaldības vadītāja. Diemžēl ēnojamais bija aizmirsis par zēna ierašanos, tāpēc viņš nokļuva pie projekta vadītāja. Zēnam radās jautājums, kāpēc šī interesantā joma Mazsalacā netiek pietiekami attīstīta. Dzima ideja, ka jātiecas uz amatu pašvaldībā.”

Harijs pabeidza studijas, atgriezās Mazsalacā, nedaudz atpūtās un sāka apsvērt savas idejas – tenisa laukuma izveides – realizācijas iespējas. Projekta pieteikums gan netika apstiprināts, bet pašvaldība bija pamanījusi aktīvo jaunieti, kuram piedāvāja darbu Tūrisma informācijas centrā.

“Papildu tiešajiem darba pienākumiem, rakstīju projektus, tostarp par Mazsalacas veco velosipēdu svētkiem. Beidzot arī pirms vairākiem gadiem iecerētā ideja par tenisa laukuma izveidi, kas pieejams visiem interesentiem, projektu konkursā guva atbalstu. Nolēmu, ka jāmēģina startēt pašvaldības vēlēšanās un guvu sabiedrības atbalstu, “

par to, cik svarīgi ir dalīties ar savām idejām stāstīja H.Rokpelnis.

Arī Valmieras pilsētas pašvaldības domes priekšsēdētājs Jānis Baiks pēc kopīga darba ar jauniešiem, grupās izstrādājot sadarbības formas, aicināja nebaidīties izteikt savu viedokli, kas palīdzētu pašvaldībai saprast jauniešu vajadzības un vēlmes.

“Esam atvērti arī idejām, kas pirmajā mirklī liekas pavisam trakas. Tāpēc aicinu jauniešus biežāk tikties ar pašvaldības pārstāvjiem, lai mēs būtu abpusēji informēti par vajadzībām, iespējām un idejām.”

Konferences mērķis bija meklēt sadarbības iespējas un rosināt jauniešus informēt par savām idejām. Vispirms tās tika apspriestas vietējās diskusijās, šodien plašāk attīstītas Vidzemes reģionālajā konferencē, bet jau pavisam drīz, 26. un 27.februārī, tiks prezentētas nacionāla mēroga konferencē Rīgā.

Šādas tikšanās notiek vairākās Eiropas valstīs, kurās, tāpat kā Latvijā, no idejām vietējās diskusijās top nacionāla mēroga dokumenti, kas tiks iestrādāti Eiropas vadlīnijās jauniešu politiskajai līdzdalībai. Tādējādi apspriestais noderēs, organizējot jaunas aktivitātes, kā arī būs ceļvedis visu Eiropas jauniešu organizāciju turpmākajai virzībai.

Gundega Siliņa, Valmieras novada fonda jauniešu lietu koordinatore uzsvēra:

“Valmierā jauniešu un lēmumu pieņēmēju diskusijas šādā neformālā veidā notika janvāra beigās, bet jau tagad ir ņemtas vērā dažas rekomendācijas, notiek darbs pie ideju īstenošanas. Apspriestais nepaliek uz papīra, bet tiek īstenots.” 

Tam piekrita arī Valmieras Jaunatnes lietu konsultatīvās komisijas vadītājs Dāvis Sirmais, aicinot idejas pastāstīt arī komisijai, kas palīdzēs attīstīt tās jomas un idejas, kas jauniešiem Valmierā nepieciešamas.

Konferencē par Vidzemes pašvaldību jauniešu politiskās līdzdalības piemēriem pastāstīja Harijs Rokpelnis, Mazsalacas novada domes priekšsēdētājs, Ilze Vanaga, Gulbenes jaunatnes lietu speciāliste, Laila Gercāne, Vidzemes plānošanas reģiona Attīstības un projektu nodaļas vadītāja, un Ritvars Bogdanovičs, Vidzemes Augstskolas Studentu apvienības prezidents.

Savukārt dienas otrajā pusē jaunieši, lēmuma pieņēmēji un eksperti grupu diskusijās, pildot interesantus uzdevumus, attīstīja idejas, kas ieteiktas strukturētā dialoga vietējās diskusijās “Kafija ar politiķiem”. Tās notika Valmieras pilsētā, Burtnieku, Madonas un Gulbenes novados.

Portāls “Valmieras Ziņas” jau informēja, ka šī gada 26.janvārī Valmierā pirmo reizi notika neformāla diskusija “Kafija ar politiķiem”, kurā jaunieši kopā ar lēmumu pieņēmējiem izstrādāja dažādas idejas, kas veicinātu jauniešu politisko līdzdalību, tostarp izvietot skolās deputātu fotogrāfijas, rīkot pagalmu forumus un jauniešu referendumus.

Strukturētā dialoga aktivitātes tiek organizētas un finansētas projekta “Strukturētā dialoga īstenošana Itālijas, Latvijas un Luksemburgas prezidentūras Eiropas Savienības Padomē” ietvaros, ar Eiropas Komisijas, Izglītības un zinātnes ministrijas un Eiropas Savienības programmas Erasmus+ finansiālu atbalstu.

Vidzemes SD reģionālās konferences norisi atbalsta arī Valmieras integrētā bibliotēka, ļaujot konferencei notikt savās modernajās un saulainajās telpās, un Valmieras Tūrisma Informācijas centrs ar Valmieras gardajiem un skaistajiem suvenīriem, informē organizatori.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SANITĀRUS -TRANSPORTĒTĀJUS (vakance uz nepilnu darba laiku)  dažāda profila nodaļās Galvenie amata pienākumi: Veikt pacientu transportēšanu atbilstoši ārstniecības vai aprūpes personāla norādījumiem: no Slimnīcas nodaļām uz diagnostiskiem izmeklējumiem un atpakaļ; no NMP un pacientu uzņemšanas nodaļas uz atbilstošā profila nodaļu; no Slimnīcas nodaļām līdz piederīgo transportam. Veikt pacientu pavadošā personāla funkcijas no Slimnīcas uz izmeklējumiem/ konsultācijām citās slimnīcās. Prasības pretendentiem: vēlamā izglītība - profesionālās kvalifikācijas līmenis “aprūpētājs”; · spēja veikt fizisku darbu; · obligātas valsts valodas zināšanas; · teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes; · laipna, atsaucīga attieksme; · augsta atbildības sajūta un precizitāte; · augsta stresa noturība; · atbildības sajūta un precizitāte. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; nepilns darba laiks 3 darba dienas nedēļā no 8:00-16:30; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 900 EUR par 1 slodzi); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 20.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie galvenās māsas A. Kuprišas pa tālr.: 29258442. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: SANITĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-20 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz uz darbs@vidzemesslimnica.lv, 29258442

Nāc strādāt par apkopēju Rīgas ielā 4, Valmierā! Ja Tev ir:- fiziskā izturība;- prasme organizēt savu darbu un strādāt komandā;- pieredze uzkopšanas darbos (vēlama);- latviešu valodas zināšanas A1 līmenī;Tev uzticēsim rūpēties par veikala telpu tīrību un kārtību.Mēs piedāvājam:- darba samaksu 780, 00 EUR bruto (pirms nodokļu nomaksas);- darba algu vienmēr laikā;- darbu uzņēmumā, kur rūpējas par saviem darbiniekiem;- darba apģērbu;- sociālās garantijas;- atsaucīgus darba kolēģus;- vadības atbalstu;- apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi (OVP);- veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 nostrādātajiem mēnešiem;- bonusu par ieteikto darbinieku, kurš pievienosies mūsu komandai - 250.00 EUR (bruto).Sūti savas darba pieredzes aprakstu (CV) uz e-pasta adresi: cv@mego.lv  vai zvani pa tālruni: 27045535 Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz darba interviju.  Informējam, ka Jūsu nosūtīto personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “LENOKA”, reģistrācijas numurs 40003642393, juridiskā adrese: Krustpils iela 12, Rīga. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Personas dati tiek dzēsti pēc tam, kad personālatlase uz noteikto amatu ir noslēgusies. Profesija: APKOPĒJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 4, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-01 Kontaktpersona: Personāls Mego Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Mūsu partneri