Valmieras Ziņas

Vidzemē dots starts 14 projektu ideju īstenošanai

Lasīšanas laiks: 7 min

Mācības stāstniekiem, deju meistarklases, dažādu tautību vecāku kopīga maltītes gatavošana, izstāde par čigānu holokaustu Latvijā, šeit dzīvojošo nacionalitāšu pārstāvju apsveikuma Latvijas simtgades apsveikuma dienas organizēšana, ukraiņu Ziemassvētku tradīciju iepazīšana – dažas no uzņēmīgu iedzīvotāju pieteiktajām idejām, kas guva atbalstu projektu konkursā un jau tuvākajā laikā tiks īstenotas. Trešdien, 26.augustā, Valmieras novada fonda (VNF) priekšsēdētājs Ansis Bērziņš ar projektu iesniedzējiem parakstīja līgumus, dodot startu ideju realizēšanai.

Pilsoniskās sabiedrības, starpkultūru dialoga un mazākumtautību projektu konkursu virsmērķis ir veicināt pilsoniskās sabiedrības attīstību, iedzīvotāju līdzdalību, starpkultūru dialogu un mazākumtautību kultūras mantojuma saglabāšanu Vidzemes reģionā.

Konkursā “Pilsoniskās sabiedrības iniciatīvas Vidzemē” uzsvērta neaktīvo iedzīvotāju iesaistīšana sabiedriskajos procesos un vietējās kopienas dzīves uzlabošanā. Šajā konkursā saņemts visvairāk pieteikumu – 16 idejas, no kurām atbalstītas piecas. Savukārt konkursā “Starpkultūru dialogs Vidzemē” centrā ir savstarpējā izpratne, tolerances vairošana un cittautiešu mijiedarbība ar latviešiem. Konkurss “Mazākumtautību iniciatīvas Vidzemē” paredzēts tieši dažādu tautību biedrībām, lai ļautu tām saglabāt un izkopt savas tautas identitāti un kultūras mantojumu. Šajā konkursā vismaz 1500 eiro paredzēti tieši romu kultūras saglabāšanai un integrācijai.

Kā pastāstīja VNF valdes priekšsēdētājs Ansis Bērziņš, šāds projektu konkurss īstenots visā Latvijā, Kultūras ministrijai katrā plānošanas reģionā ieceļot vienu koordinatoru, kurš rīko vietējo projektu konkursus minētajās jomās. Interesentiem līdz nākamā gada rudenim fondā pieejamas arī bezmaksas konsultācijas par grāmatvedības un juridiskiem jautājumiem, kas saistoši nevalstiskajām organizācijām (NVO).

Konkursā “Pilsoniskās sabiedrības iniciatīvas Vidzemē” atbalstītas piecas idejas, piešķirot 8000 eiro:

  • DSC_0359“Zaubes Kopienas centrs – iedzīvotāju veidots!”, iesniedza Zaubes kultūras un izglītības veicināšanas biedrība “Dzīle”. Projekta mērķis ir atjaunot Zaubes pirmsskolas izglītības iestādes ēku, pārvēršot to par mājvietu Zaubes Kopienas centram;

 

  • DSC_0365“NVO – Nāc! Vēro! Organizē!”, iesniedza biedrība “Sateka”. Ideja ir organizēt seminārus, kā izveidot savu organizāciju, par brīvprātīgo piesaisti. Būs arī tikšanās ar politiķiem, lai veicinātu iedzīvotāju un lēmējvaras sadarbību. Tāpat arī tiks veidota datu bāze, lai apzinātu novadā esošās biedrības, kā arī organizēts NVO gadatirgus;
  • “Es pa VIDu zemei”, iesniedza jauniešu biedrība “VirziensA”, ideja ir Vidzemes jauniešiem organizētas mācības par saimniecisko darbību finansējuma piesaistē biedrībai;
  • “Atbalstām līdzcilvēkus!”, iesniedza biedrība “Gādība.LV”. Šī projekta ietvaros kopā ar Cēsu pāraudzināšanas iestādes un citiem jauniešiem rīkos ziedošanas aktivitātes, iegūtos līdzekļus novirzot labdarībai;
  • DSC_0371“Palīdzi zinoši, iesaisties radoši!”, iesniedza Vidzemes kultūras un mākslas biedrība “Haritas”. Ideja ir rīkot stāstniecības pasākumus, esošo un topošo stāstnieku mācības. Tāpat arī NVO tiks aicinātas iepazīt jaunu darbības modeli, kas veiksmīgi izmantots Zviedrijas NVO ikdienā. Savukārt Vidzemes stāstnieku festivāla noslēgumā tiks rīkota diskusija.

Konkursā “Starpkultūru dialogs Vidzemē” atbalstītas piecas idejas, piešķirot 8000 eiro:

  • DSC_0380“Caur deju uz sapratni”, iesniedza biedrība “Pededzes nākotne”, ideja ir rīkot Deju dienu, piedaloties astoņiem dažādu tautību deju kolektīviem. Paredzēta modes skate, demonstrējot tautas tērpus, meistarklases, kā arī deju koncerts, kurā interesenti varēs vērot latgaļu, krievu, baltkrievu un ukraiņu dejas. “Koncertu aicinām apmeklēt visus interesentus. Katram kolektīvam ir kaut kas savdabīgs, mācīsimies viens no otra, priecāsimies par mūsu bagātību,” portālam “Valmieras Ziņas” pastāstīja Viesturs Zaķis, projekta vadītājs, un Daiga Vītola, biedrības “Pededzes nākotne” valdes priekššēdētāja;
  • DSC_0387“Izstāsti savu stāstu!”, iesniedza Vidzemes kultūras un mākslas biedrība “Haritas”. Projekta ideja ir pulcēt Rīgas ukraiņu, poļu un lietuviešu skolu audzēkņus Valmierā, kopā darbojoties 75 jauniešiem, kuri pārstāv piecas dažādas tautības. Projektā iesaistīsies arī bēgļi no Ukrainas, tiks rīkots forums par iecietības un vienlīdzības veicināšanu, kā arī starpkultūru festivāls un radošās darbnīcas;
  • DSC_0395“Mūs vieno kultūra un māksla”, iesniedza Latvijas krievu kultūras biedrība. Ideja ir pulcēt Valmieras 2.vidusskolas, Valmieras Mākslas vidusskolas un divu Cēsu skolu audzēkņus, kas veidos fotoizstādi. Tās atklāšana plānota Latvijas dzimšanas dienas mēnesī – novembrī. Izstādes mērķis ir parādīt, cik skaista ir Vidzeme un tās iedzīvotāji, ka kultūra vieno. Notiks arī diskusija – kultūra vieno vai šķeļ;
  • DSC_0400“Virtuves sarunas, iesniedza biedrība “Cēsu Jaunā skola”, kas apvieno vienas skolas dažādu tautību vecākus. Bērni ir sadraudzējušies, bet vecākiem galvenā barjera ir valoda, tādējādi projekta mērķis ir radīt iespēju vecākiem tikties mierīgā un jaukā gaisotnē, kur nav daudz jāsarunājas. To plānots īstenot, tiekoties virtuvē un gatavojot kopīgas maltītes, tādējādi arī veicinot sadraudzēšanos;
  • “Ar kopēju dialogu uz savstarpēju sapratni, iesniedza biedrība “Attīstība. Virzība. Izaugsme”. Projekta mērķis ir integrēt Zilākalnā dzīvojošos viesstrādniekus no Bulgārijas, aicinot iedzīvotājiem iepazīt bulgāru kultūru, savukārt viesstrādniekiem iepazīt, cik dažāda ir Latvijā sastopamo tautu kultūra.

Konkursā “Mazākumtautību iniciatīvas Vidzemē” tika atbalstīti četri projekti, piešķirot 8200 eiro:

  • “Baltijas romu biedrība” veidos izstādi Madonā “Romu – čigānu holokausts Latvijā, 1941 – 1945”, kā arī izglītojošus pasākumus;
  • DSC_0409“Kultūras vēstnieki Vidzemē, iesniedza biedrība “Goraļ”. Projekta ideja ir organizēt nometni, kurā tiksies pārstāvji no visiem Latvijas novadiem, lai ne tikai gūtu pieredzi, bet arī veidotu kopīgu dāvanu Latvijas simtgadē – dažādu tautību apsveikumu dienu. “Latvijas kultūras vēstnieku programma Latvijā darbojas jau vairākus gadus ar mērķi mācīt mazākumtautību biedrību aktīvistus apzināt starpkultūras dialoga iespējas. Latgalē bija liela atsaucība, tāpēc radās ideja, ka mācības nepieciešamas arī Vidzemē. Tā ir iespēja tikties organizācijām no visas Latvijas, iepazīties, gūt jaunas idejas. Esošie kultūras vēstnieki par pieredzi stāsta nākamajiem, galvenais uzdevums ir sapazīties, lai veidotu kopīgus pasākumus,” portālam “Valmieras Ziņas” pastāstīja Lauma Celma, projekta vadītāja, un Ilāna Lisagora, biedrības “Goraļ” valdes locekle;
  • DSC_0415“Mīli Latviju! Atceries savas saknes!” projektu iesniedza Latvijas Baltkrievu savienība. Tā  ietvaros tiks meklēts līdzīgais un atšķirīgais baltkrievu un latviešu ornamentos, simbolos, tradīcijās;

 

 

  • DSC_0422Svētā Nikolaja svētki Cēsīs, iesniedza “Latvijas ukraiņu biedrību apvienība”. Projekta ietvaros Cēsīs 18.decembrī tiks atzīmēta Svētā Nikolaja diena, kas ir uzskatāma par ukraiņu tautas Ziemassvētkiem. Bērnus aicinās rakstīt Svētajam Nikolajam, pastāstot, kādu dāvaniņu viņi sagatavos saviem tuvajiem – ģimenes locekļiem, draugiem, četrkājainajiem mīluļiem. Notiks dažādas meistardarbnīcas, kuras vadīs gan Latvijā dzīvojošie ukraiņi, gan arī viesi no Ukrainas. Interesenti dziedās, dejos, veidos ukraiņu rotas, kā arī varēs iesaistīties akcijā, kas jau norit dažādās Latvijas vietās – gara ukraiņa dvieļa izšūšana tradicionālajos rakstos krustdūriena tehnikā. Būs arī svētku koncerts un Ziemassvētku uzvedums.

Idejas tiks īstenotas no 1. septembra līdz 2016.gada 15.janvārim. 

Valmieras novada fonds ir mūsdienīga labdarības organizācija Valmieras apkaimē, tomēr arvien biežāk pasākumus īsteno visā Vidzemē. Fonda pamatdarbības joma ir ziedojumu piesaiste, lai atbalstītu vietējo iedzīvotāju iniciatīvas. 10 gadu laikā ar fonda un ziedotāju atbalstu īstenoti 170 projekti par 120 tūkstošiem eiro.

AS "Sadales tīkls" (reģistrācijas Nr.40003857687) nodrošina elektroenerģijas savienojumu vairāk nekā 790 000 klientu pieslēgumu visā Latvijā. Mēs ilgtermiņā rūpējamies par droša, vieda un efektīva elektrotīkla attīstību, lai nodrošinātu klientiem kvalitatīvu elektroapgādi un veicinātu sabiedrības labklājību, drošību un izaugsmi. Aicinām pievienoties mūsu komandai elektromontierus/-es Darba vieta - Raiņa 12B, Valmiera, Mēs Tev uzticēsim veikt ekspluatācijas un remonta darbus elektroietaisēs un elektropārvades līnijās novērst bojājumus un veikt elektroietaišu un elektropārvades līniju operatīvo apkalpošanu Piesakies, ja Tev ir vēlme iegūt zināšanas un strādāt elektromontāžas jomā pamata izglītība, ar iespēju darba laikā iegūt elektromontiera kvalifikāciju Sadales tīkla Mācību centrā (izglītība elektrozinībās tiks uzskatīta par priekšrocību) B grupas autovadītāja apliecība B grupa elektrodrošībā (tiks uzskatīta par priekšrocību) pieredze darbā ar traktortehniku (vēlama) pieredze elektrolīniju ekspluatācijas un remontu darbos (vēlama) valsts valodas zināšanas pamata līmenī (A2) prasme darbā ar datoru (MS Office) Esot mūsu komandā, Tu iegūsi laikā izmaksātu amata algu no 1450 EUR līdz 1680 EUR bruto mēnesī, pēc visu tiesību iegūšanas vidējā izpeļņa līdz 2400 EUR bruto mēnesī, t.sk. ceturkšņa prēmija par darba sniegumu līdz 30 % no perioda darba algas, atvaļinājuma pabalsts u.c. veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšanu mūsdienīgu un drošu darba apģērbu (tā tīrīšanu) un individuālās aizsardzības līdzekļus darba specifikai atbilstošu aprīkojumu un instrumentus mūsdienīgu un jaunu autotransportu un specializēto tehniku apmaksātas apmācības, sertifikācijas, kas nepieciešamas darbam atsaucīgus kolēģus darba pienākumu apgūšanā un veikšanā papildu 5 atvaļinājuma dienas gadā ikmēneša iemaksas 3. līmeņa pensiju fondā 5% apmērā papildu apmaksātas brīvdienas un finansiālu atbalstu īpašos dzīves gadījumos nodrošinātas sociālās garantijas plašas profesionālās izaugsmes iespējas uz tehnoloģijām balstītu darba vidi vienā no Latvijas vadošajiem uzņēmumiem Piesakies līdz 18.03.2026. Pieteikties šeit Ar detalizētu informāciju par AS "Sadales tīkls" veikto personas datu apstrādi var iepazīties mājas lapas www.sadalestikls.lv sadaļā "PERSONAS DATU APSTRĀDE"- "Personas datu apstrāde pretendentu atlases procesā". Iesniegtā informācija atlases caurspīdīguma nodrošināšanas un darbinieku interešu pārstāvības mērķa sasniegšanai var tikt nodota LAB "Enerģija", www.energija.lv. Iebildumu gadījumā informē mūs, e-pasts: darbs@sadalestikls.lv Profesija: ELEKTROMONTIERIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Raiņa iela 12B, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Elektronika / Enerģētika / Elektroenerģija Pieteikto vietu skaits: 2 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-18 Kontaktpersona: Piesakies mājaslapā Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Adrese: Stabu iela 89, Rīga, LV-1009Tālrunis: 67208325e-pasts: pasts@ievp.gov.lvtīmekļa vietne: http://www.ievp.gov.lv/ Ieslodzījuma vietu pārvalde ir Tieslietu ministrijas padotībā esoša valsts pārvaldes iestāde, kas īsteno valsts politiku apcietinājuma kā drošības līdzekļa un brīvības atņemšanas kā kriminālsoda izpildes jomā. Darbinieka darba tiesiskās attiecības regulē Darba likums. Vakance: māsa, 2221 46 Slodze: nepilna (20 stundas nedēļā) Atalgojums: no 1830 EUR (par pilnu slodzi) Darbavieta: Ieslodzījuma vietu pārvaldes Latvijas Cietumu slimnīcas Valmieras cietuma filiāle – Dzirnavu iela 32, Valmiermuiža, Valmieras pag., Valmieras nov. Kontaktinformācija: 64123906; pasts@ievp.gov.lv CV un motivācijas vēstuli sūtīt: pasts@ievp.gov.lv Prasības pretendentam: pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība veselības aprūpē un vispārējās aprūpes māsas kvalifikācija; reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; latviešu valodas zināšanas C līmeņa 1. pakāpē; veselības stāvoklis un psiholoģiskās īpašības, kas atbilst Ministru kabineta noteiktajām prasībām (Ministru kabineta 10.03.2009. noteikumi Nr.219 "Kārtība, kādā veicama obligātā veselības pārbaude"); labas komunikācijas prasmes; spēja strādāt kā komandā, tā arī individuāli; augsta atbildības sajūta, precizitāte, analītiska domāšana, prasme strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos; kvalitatīvi, atbilstoši prasībām, noformēt medicīnisko dokumentāciju. Iestāde piedāvā: Stabilu atalgojumu; Profesionālās izaugsmes un attīstības iespējas; Apmācības profesionālās kvalifikācijas pilnveidei; Sociālās garantijas: ikgadējais apmaksātais atvaļinājums 28 kalendāra dienas; papildatvaļinājums atbilstoši novērtējuma rezultātam līdz 8 darba dienām; papildatvaļinājums ne mazāk par vienu darba dienu, ja darbinieka aprūpē ir mazāk par trim bērniem vecumā līdz 14 gadiem; papildatvaļinājums trīs darba dienas, ja darbinieka aprūpē ir trīs vai vairāki bērni vecumā līdz 16 gadiem vai bērns ar invaliditāti līdz 18 gadu vecumam; veselības apdrošināšana; pabalsts sakarā ar ģimenes locekļa vai apgādājamā nāvi; pabalsts līdz 50 procentiem no mēnešalgas vienu reizi kalendāra gadā, aizejot ikgadējā apmaksātajā atvaļinājumā; speciālo medicīniski optisko redzes korekcijas līdzekļu iegādes izdevumu kompensēšana līdz 100,00 EUR apmērā. Saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK 13. pantu Pārvalde informē, ka Pārvalde apstrādās Jūsu personas datus, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi. Pārvalde ir pārzinis Jūsu personas datu apstrādei (adrese: Stabu iela 89, Rīga, LV-1009, e-pasta adrese: pasts@ievp.gov.lv, personas datu aizsardzības speciālista kontaktinformācija: datu.specialists@ievp.gov.lv. Plašāka informācija par personas datu apstrādi ir pieejama: https://www.ievp.gov.lv/lv/datu-aizsardziba Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Dzirnavu iela 32, Valmiermuiža, Valmieras pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Nepilnais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-30 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz pasts@ievp.gov.lv Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Mūsu partneri