Valmieras Ziņas

VARAM ministru Naudiņa un Cilinska būtiskākie paveiktie darbi pirmā pusgada laikā

Lasīšanas laiks: 4 min

Vides aizsardzības un reģionālās attīstības ministrijas (VARAM) vadību 2014.gada sākumā uzņēmās Einārs Cilinskis, bet pēc 16.marta viņa darbu turpina Romāns Naudiņš. Tā kā, vienam esot ministra krēslā, otrs ieņēmis parlamentārā sekretāra amatu, tad ministrijas prioritātes šajā periodā nav mainījušās, portālu “Valmieras Ziņas” informēja tagadējā ministra R.Naudiņa preses sekretāre Sanita Karpoviča.

1. Uzlabot sadarbību ar pašvaldībām, klātienē apzināt pašvaldību vajadzības un problēmas un meklēt tām efektīvākos risinājumus. Pusgada laikā VARAM ministri klātienē tikušies jau ar 67 pašvaldību vadītājiem, tādējādi nepastarpināti apzinot pašvaldībām aktuālākos jautājumus, jo īpaši Eiropas Savienības (ES) fondu finansējuma vajadzības. Šis mērķtiecīgi aizsāktais un īstenotais darbs tiks turpināts.

2. Nodrošināt finansējumu investīcijām ne tikai reģionālajiem attīstības centriem, bet arī mazajām pašvaldībām. Šāds bijis Nacionālās apvienības ministru politiskais uzstādījums, tādēļ izveidota speciāla programma mazo pašvaldību uzņēmējdarbības infrastruktūras attīstībai panākts, lai arī energoefektivitātes finansējums būtu pieejams visām pašvaldībām, ne tikai attīstības centriem.

3. Veicināt uzņēmējdarbību. Šo kā būtisku mērķi ministrs R.Naudiņš ir izvirzījis jau iepriekš, norādot to kā priekšnoteikumu Latvijas reģionu turpmākai attīstībai. Turpmāk gadījumos, kad neapbūvēts zemesgabals tiek iznomāts ražošanas objekta būvniecībai, valstij un pašvaldībai būs tiesības sniegt atbalstu samazinātas nomas maksas veidā. Tādējādi tiks radīta investīcijām pievilcīga vide, sekmēta jaunu uzņēmumu veidošanās pašvaldībās, kas veicinās reģionu iedzīvotāju nodarbinātību un ražošanas nozares attīstību. Arī Eiropas Savienības fondu finansējums vispirms jāvirza uzņēmējdarbības atbalstam, koordinējot dažādu ministriju administrētos fondus. Tāpēc ministrs un arī ministrijas darbinieki tiekas ar pašvaldību vadītājiem un pašvaldību reģionālajām apvienībām, lai ES fondu un finanšu instrumentu līdzekļi tiktu izmantoti maksimāli efektīvi, radot jaunas darba vietas.

4. Rīgā atklāt Latgales pārstāvniecību. Tā atklāta ar VARAM atbalstu un Norvēģijas finanšu instrumenta līdzfinansējumu, norādīja S.Karpoviča. Latgalei ir būtiska šāda vieta, kur sevi prezentēt un popularizēt. Latgales pārstāvniecībā reģiona uzņēmēji Rīgā var tikties ar partneriem un piedāvāt savu produkciju. Šeit var uzzināt par tūrisma piedāvājumiem, kā arī iespējams gūt visaptverošu informāciju par investīciju iespējām reģionā. Ņemot vērā Latgales programmas pozitīvo pieredzi, VARAM ir paredzējusi arī nākošajā ES fondu plānošanas periodā šim reģionam finansējumu uzņēmējdarbības infrastruktūras attīstībai 52 miljonu eiro apmērā, lai nodrošinātu attīstību un mazinātu reģionālās atšķirības. Apdzīvota un attīstīta pierobeža ir Latvijas drošības jautājums.

5. Sniegt atbalstu ēku un tehnoloģiju energoefektivitātes uzlabošanai, kā arī atbalstu elektromobiļu un to uzlādes infrastruktūras ieviešanai Latvijā. Šī perioda ietvaros VARAM sniegusi 27,6 miljonu eiro atbalstu ēku un tehnoloģiju energoefektivitātes uzlabošanai, kā arī teju četru miljonu eiro apmērā atbalstījusi elektromobiļu un to uzlādes infrastruktūras ieviešanu. Finansējums šiem mērķiem piešķirts Klimata pārmaiņu finanšu instrumenta ietvaros.

6. Uzlabot publisko pakalpojumu pieejamību. Pirmajā pusgadā VARAM sadarbībā ar pašvaldībām un valsts pārvaldes iestādēm ir realizējusi pilotprojektu, kā rezultātā vairākās republikas pilsētās tika nodrošināta valsts publisko pakalpojumu pieejamība vienuviet, savukārt novadu pašvaldībās – iespēja saņemt publiskos pakalpojumus e-vidē, piemēram, iesniedzot valsts iestādēm adresētus dokumentus. Tas ir ērti gan iedzīvotājiem, gan pašvaldībām un projekts tiks attīstīts plašāk, atzīmēja ministrijas pārstāve.

7. Strādāt pie Latvijā piesārņotākās vietas attīrīšanas. Ir atsākts darbs pie Inčukalna sērskābā gudrona dīķu sanācijas projekta. Lai nodrošinātu atklātību un informācijas pieejamību par Inčukalna sērskābā gudrona dīķu sanācijas projekta īstenošanas gaitu, pēc ministra R.Naudiņa iniciatīvas izveidota Lielo investīciju projektu konsultatīvā komisija. VARAM mērķis ir darīt visu iespējamo, lai šo sanācijas projektu veiksmīgi noslēgtu, izmantojot Eiropas Reģionālās attīstības fonda finansējumu, tādējādi novēršot turpmāko kaitējumu Latvijas videi un domājot par mūsu bērnu nākotni.

8. Organizēt vides izglītības nometnes bērniem un jauniešiem ar invaliditāti. Pēc R.Naudiņa iniciatīvas, šādu nometņu organizēšanai piešķirts līdzfinansējums kopumā 56 000 eiro apmērā no Latvijas vides aizsardzības fonda. Kā atzīmēja S.Karpoviča, arī pašā ministrijā beidzot ir nodrošināta pieejamība cilvēkiem ar invaliditāti. VARAM ir atbilstoši aprīkota un šobrīd ministrijā strādā pieci cilvēki ar invaliditāti.

Savukārt, kā iepriekš jau ziņojām, iekšlietu nozarē pirmajā pusgadā paveiktie darbi ir Organizētās noziedzības novēršanas un apkarošanas plāna apstiprināšana, psihotropo vielu izplatības ierobežošanas principu pilnveidošana, Zolitūdes traģēdijas iemeslu izmeklēšana, Oficiālās elektroniskās adreses koncepcijas apstiprināšana, kā arī Valsts policijas attīstības koncepcijas projekta sagatavošana.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SANITĀRUS -TRANSPORTĒTĀJUS (vakance uz nepilnu darba laiku)  dažāda profila nodaļās Galvenie amata pienākumi: Veikt pacientu transportēšanu atbilstoši ārstniecības vai aprūpes personāla norādījumiem: no Slimnīcas nodaļām uz diagnostiskiem izmeklējumiem un atpakaļ; no NMP un pacientu uzņemšanas nodaļas uz atbilstošā profila nodaļu; no Slimnīcas nodaļām līdz piederīgo transportam. Veikt pacientu pavadošā personāla funkcijas no Slimnīcas uz izmeklējumiem/ konsultācijām citās slimnīcās. Prasības pretendentiem: vēlamā izglītība - profesionālās kvalifikācijas līmenis “aprūpētājs”; · spēja veikt fizisku darbu; · obligātas valsts valodas zināšanas; · teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes; · laipna, atsaucīga attieksme; · augsta atbildības sajūta un precizitāte; · augsta stresa noturība; · atbildības sajūta un precizitāte. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; nepilns darba laiks 3 darba dienas nedēļā no 8:00-16:30; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 900 EUR par 1 slodzi); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 20.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie galvenās māsas A. Kuprišas pa tālr.: 29258442. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: SANITĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-20 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz uz darbs@vidzemesslimnica.lv, 29258442

Nāc strādāt par apkopēju Rīgas ielā 4, Valmierā! Ja Tev ir:- fiziskā izturība;- prasme organizēt savu darbu un strādāt komandā;- pieredze uzkopšanas darbos (vēlama);- latviešu valodas zināšanas A1 līmenī;Tev uzticēsim rūpēties par veikala telpu tīrību un kārtību.Mēs piedāvājam:- darba samaksu 780, 00 EUR bruto (pirms nodokļu nomaksas);- darba algu vienmēr laikā;- darbu uzņēmumā, kur rūpējas par saviem darbiniekiem;- darba apģērbu;- sociālās garantijas;- atsaucīgus darba kolēģus;- vadības atbalstu;- apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi (OVP);- veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 nostrādātajiem mēnešiem;- bonusu par ieteikto darbinieku, kurš pievienosies mūsu komandai - 250.00 EUR (bruto).Sūti savas darba pieredzes aprakstu (CV) uz e-pasta adresi: cv@mego.lv  vai zvani pa tālruni: 27045535 Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz darba interviju.  Informējam, ka Jūsu nosūtīto personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “LENOKA”, reģistrācijas numurs 40003642393, juridiskā adrese: Krustpils iela 12, Rīga. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Personas dati tiek dzēsti pēc tam, kad personālatlase uz noteikto amatu ir noslēgusies. Profesija: APKOPĒJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 4, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-01 Kontaktpersona: Personāls Mego Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Mūsu partneri